Akwedukty Sp. z o.o. realizuje projekt pilotażowy pn. „Skrócony czas pracy – 
to się dzieje! w Akwedukty Sp. z o.o.”, którego celem jest przetestowanie 
nowych modeli organizacji czasu pracy, poprawiających dobrostan 
pracowników  
i efektywność świadczenia usług dla mieszkańców. 
W 2026 roku testowane będą trzy warianty skrócenia czasu pracy: 
• krótsze dni pracy (7 godzin), 
• dodatkowe dni wolne, 
• czterodniowy tydzień pracy. 
Projekt pozwoli ocenić wpływ skróconego czasu pracy na jakość usług, 
dostępność pracowników, zdrowie i satysfakcję zatrudnionych oraz 
organizację pracy w przedsiębiorstwie wodociągowo-kanalizacyjnym. 
Realizacja projektu nie powoduje obniżenia wynagrodzeń ani zmniejszenia 
zatrudnienia — usługi komunalne będą świadczone w pełnym zakresie. 
Kluczowym elementem wdrażania projektu jest także promowanie i rozwój 
elektronicznych usług dla mieszkańców (e-BOK), co pozwoli przyspieszyć 
obsługę spraw i zmniejszyć liczbę wizyt oraz telefonów.